募集終了 【Ruby/React】HR向けWebサービス開発保守の求人・案件
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- 職務内容
・HR向けWebサービス及びサブシステムの保守、運用開発に 携わっていただきます。 ・プロダクトオーナーと連携しての仕様決めから設計、実装、テスト、 リリース後の分析まで、一貫しておまかせする場合もございます。 ・具体的には、下記作業を担当いただく予定です。 -機能改善、新規機能追加 -フレームワークやライブラリなどの、メンテナンスおよびアップデート情報 -運用業務、問い合わせ対応
- 求めるスキル
・Ruby on Railsを用いた開発経験2年以上 ・Reactを用いた開発経験 ・テストコードの実務経験 ・AWS、Dockerを用いた開発経験 ・HTML、CSSを用いた開発経験
歓迎スキル・Web系サービスの開発経験 ・スクラム開発の経験 ・TypeScriptを用いたフロントエンド開発経験 ・ElasticSearchを用いた開発経験
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- この会社が扱う技術
- DB
- MySQL
- 精算・お支払い
- 精算条件 標準となる稼働時間が定められている場合、その契約上、稼働時間が上限値を超過したり、反対に下限値を下回った場合には実際の作業時間に基づき標準となる委託料から増額または減額されることになります。 ここではこのような精算のある契約を「有」、精算のない契約については「無」と表記しています。
有
- 精算基準時間 標準となる稼働時間の上限値・下限値です。 業務委託案件の契約上、稼働時間が上限値を超過したり、下限値を下回った場合には実際の作業時間に基づき標準となる委託料から増額または減額されます。
140時間〜180時間
- 支払いサイト 報酬お支払いまでの期間です。基本、月末締め翌月15日払いの15日サイトをとっています。 ※業務委託契約のみに適用 ※参画する現場により変動する場合があります。
15日
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担当者より
複数のメディアを展開している企業です。 サービスのクオリティ向上を目指すことで、 ユーザー目線の開発ノウハウが身につく現場です。 サービスに関する積極的な提案や技術の習得により、 大幅なスキルアップが見込めます。 風土づくりにおいて最重要視しているのは、“学習文化”です。 エンジニアなどが必要と感じた学習テーマについて各自が勉強会を企画、 主宰しているほど“学習文化”は根付いています。 活発な意見交換が歓迎されておりますので、積極的にご提案いただける等 自発的に取り組んでいただける方にお薦めの案件です。 全国各地よりリモートにてご参画いただけます。