募集終了 【社内SE】既存システム保守運用の求人・案件
こちらの案件は募集期間が終了しました
- 職務内容
・社内SEとして人事システムの維持運用に携わっていただきます。 ・工程は要件定義以降を想定しております。
- 求めるスキル
・以下のご経験 ‐システム開発のご経験 ‐SQLを用いた実務経験
歓迎スキル・オフショア開発チームとの協業経験 ・リーダー的な立ち位置での稼働経験 ・人事給料に関する知識
※上記に似た経験やスキルをお持ちであれば申し込み可能なケースもございます！まずはお気軽にご相談ください！
- この案件のポイント
- 担当領域/システム
基幹業務システム
- 特徴
参画実績あり
- 精算・お支払い
- 精算条件
標準となる稼働時間が定められている場合、その契約上、稼働時間が上限値を超過したり、反対に下限値を下回った場合には実際の作業時間に基づき標準となる委託料から増額または減額されることになります。
ここではこのような精算のある契約を「有」、精算のない契約については「無」と表記しています。 有
- 精算基準時間 標準となる稼働時間の上限値・下限値です。
業務委託案件の契約上、稼働時間が上限値を超過したり、下限値を下回った場合には実際の作業時間に基づき標準となる委託料から増額または減額されます。
140時間〜180時間
- 支払いサイト 報酬お支払いまでの期間です。基本、月末締め翌月15日払いの15日サイトをとっています。
※業務委託契約のみに適用
※参画する現場により変動する場合があります。
15日
- 精算条件
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担当者より
基本的に週5日現地作業を想定しております。 レバテックでの実績がある企業の案件でございます。 複数案件を保有している企業ですので、 ご経験と実績に応じてスライド案件のご提案も差し上げる場合がございます。 開発業務がない案件にはなりますが、長期的続く案件ですので、オススメの案件です。