募集終了 【インフラエンジニア】HR領域サービス運用改修の求人・案件
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- 職務内容
・HRシステムのシリーズ製品のインフラ運用と改修をご担当いただきます。 ・具体的な作業としては運用、障害対応、機能改善から 問い合わせ調査までを想定しております。
- 求めるスキル
・クラウドインフラの基礎知識 ・UNIX系OS、RDBMS（Linux、MySQL）についての基礎知識 ・アルゴリズム/データ構造に関する基礎知識 ・AWSの設計/構築/運用経験 ・なんらかの言語を用いた開発/運用経験
歓迎スキル・オンプレインフラの基礎知識 ・GCPの設計/構築/運用経験 ・IaaC（Terraform,Ansible）を用いた開発/運用経験 ・Botなど運用ツールの開発/設計経験
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- 精算・お支払い
- 精算条件
標準となる稼働時間が定められている場合、その契約上、稼働時間が上限値を超過したり、反対に下限値を下回った場合には実際の作業時間に基づき標準となる委託料から増額または減額されることになります。
ここではこのような精算のある契約を「有」、精算のない契約については「無」と表記しています。 有
- 精算基準時間 標準となる稼働時間の上限値・下限値です。
業務委託案件の契約上、稼働時間が上限値を超過したり、下限値を下回った場合には実際の作業時間に基づき標準となる委託料から増額または減額されます。
140時間〜180時間
- 支払いサイト 報酬お支払いまでの期間です。基本、月末締め翌月15日払いの15日サイトをとっています。
※業務委託契約のみに適用
※参画する現場により変動する場合があります。
15日
- 精算条件
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担当者より
ユーザー数100万人超のソーシャルアプリを運営している企業です。 未経験分野についても積極的に挑戦し、 より高い技術、よりよいサービスを追求する現場環境です。 レバテックでも多く実績のある企業となっております。