募集終了 【WindowsServer/HULFT】Windows Server EOL対応の求人・案件
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- 職務内容
下記を行っていただきます。 ・WindowsServer2012からWindowsServer2019へのバージョンアップ ・OSバージョン及びミドルウェア(HULFT, Oracle Client 等)の移行 ・対象Windowsサーバは計4台/サーバは全て仮想サーバにおける下記作業 -現行環境の調査 -調査結果を基に新サーバのスペックなどの要件定義及び設計 -テスト設計 -移行設計 -サーバ移行作業(ディレクトリ、ユーザ、ミドルウェア等) -テスト実施 -移行作業
- 求めるスキル
・Windowsサーバの移行経験、またはWindowsサーバの管理作業の基本的知見 ・HULFTソフトウェア(Winddowsバージョン)の管理、運用経験/知見 ・batファイルなどのスクリプトファイルの処理内容の調査/修正経験
※上記に似た経験やスキルをお持ちであれば申し込み可能なケースもございます！まずはお気軽にご相談ください！
- この案件で扱う技術
- OS
Windows Server
- 精算・お支払い
- 精算条件
標準となる稼働時間が定められている場合、その契約上、稼働時間が上限値を超過したり、反対に下限値を下回った場合には実際の作業時間に基づき標準となる委託料から増額または減額されることになります。
ここではこのような精算のある契約を「有」、精算のない契約については「無」と表記しています。 有
- 精算基準時間 標準となる稼働時間の上限値・下限値です。
業務委託案件の契約上、稼働時間が上限値を超過したり、下限値を下回った場合には実際の作業時間に基づき標準となる委託料から増額または減額されます。
140時間〜180時間
- 支払いサイト 報酬お支払いまでの期間です。基本、月末締め翌月15日払いの15日サイトをとっています。
※業務委託契約のみに適用
※参画する現場により変動する場合があります。
15日
- 精算条件
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募集が終了した案件
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担当者より
ドイツの大手自動車メーカーの日本子会社の案件における、 現行Windowsサーバのメーカサポート切れに伴うOSバージョンアップ及び ミドルウェアの移行を担っていただきます。 WindowsServerの移行/運用経験がある方にマッチします。 基本的には一部リモートでの作業を見込んでおります。